Gør ældreområdet til en attraktiv arbejdsplads Ældreområdet er ikke et appellerende arbejdsområde for sundhedsprofessionelle – de færreste sygeplejersker drømmer om et job i ældreplejen i kommuner. Og hvorfor er det egentlig sådan?
Aldringsforsker på Københavns Universitet Rudi Westendorp har sagt det ret præcist: »Ligestillingen mellem mænd og kvinder tog 100 år. Næste skridt er ligestilling mellem unge og ældre (…) Aldring bliver næsten altid kædet sammen med noget negativt og er slet ikke så højt estimeret som andre forskningsområder. Det er noget evolutionsmæssigt. Vi er programmeret til […]