Coronakrisen pressede bemandingen på ældreområdet i Varde Kommune. Sygdom, isolationskrav og restriktioner fik kommunen til at bede borgere om hjælp, så der var et nødberedskab. Og nu bliver det akutte beredskab til et permanent afløserkorps. For da kommunen bad om hjælp, meldte 65 borgere sig og hjalp med alt fra praktik i køkkenet til omsorgsopgaver hos de ældre. Flere af afløserne har siden fået en fastansættelse eller er begyndt at uddanne sig inden for SOSU-faget. »Rekruttering på ældreområdet er en...

Randers knækker markant mangel på sosu-medarbejdere Et særligt tiltag i Randers Kommune har afhjulpet kommunens store mangel på sosu-medarbejdere og har samtidig en anden positiv sidegevinst.
Skriv en kommentar
Fastholdelse og rekruttering af varme hænder kræver flere indsatser, men én ting er helt central Der er særligt én stor elefant i rummet, der spænder ben for fastholdelsen og rekrutteringen af sosu-personale, lød det onsdag på en høring i ældreudvalget på Christiansborg.
Skriv en kommentar
Ergo- og fysioterapeuter giver et anderledes blik på borgerne i hjemmeplejen i Horsens Horsens Kommune har haft succes med at ansætte terapeuter i hjemmeplejegrupperne, hvor de bidrager med anden faglig viden og endnu mere tværfagligt fokus.
Skriv en kommentar
FOA efterlyser akut handling for at rekruttere nok SOSU’er til ældreplejen Der er store forskelle på, hvor svært kommunerne har ved at skaffe social- og sundhedshjælpere og -assistenter, viser ny opgørelse fra FOA.
Skriv en kommentar
84 mio. kr. skal tiltrække og fastholde sundhedsmedarbejdere i København En desperat medarbejdermangel får Københavns Kommune til at afsætte millioner til at rekruttere og fastholde sundhedsmedarbejdere. »Vi kan ikke læne os tilbage og vente,« siger sundhedsborgmester.
Skriv en kommentarKL og Forhandlingsfællesskabet forlænger indsats om at få flere på fuldtid 26 kommuner har i næsten to år arbejdet med at lave løsninger, der får flere medarbejdere på fuldtid. Erfaringerne er gode, og derfor forlænges indsatsen til juli 2024.
Skriv en kommentarKampagne skal styrke rekrutteringen til social- og sundhedsuddannelserne Ny image- og rekrutteringskampagne sætter fokus på fagligheden og alsidigheden i social- og sundhedsfagene, hvor positive historier skal få flere til at vælge uddannelserne.
Skriv en kommentarLolland henter ekstra arbejdskraft til plejejobs i udlandet 16 personer fra Spanien, Italien og Ungarn er på vej til Lolland Kommunes ældrepleje.
Skriv en kommentarHolbæk opkvalificerer ledige til SOSU-området Projekt ’SOSU Klar’ skal sikre flere hænder på plejehjem og bosteder i Holbæk Kommune. 16 ledige borgere er netop færdige med forløbet, og næste hold er gået i gang.
Skriv en kommentar