Opbakning til kvindeligt netværk om ledelse Netværk for kvindelige ledere i sundhedsvæsenet er en god idé, mener to kommunale direktører på området. De oplever dog en ligelig kønsfordeling blandt kommunale social- og sundhedsdirektører, men ikke i topledelsen.

Ny professor i sundhedsøkonomi: Mangel på kommunedata spænder ben for vores forskning På Dansk Center for Sundhedsøkonomi forsker de i lægers og patienters adfærd. Men datagrundlaget fra kommunerne er for svagt til, at der kan forskes i sektorovergangene, vurderer ny professor.

Nyt netværk skal få flere kvinder på topposter Kvinder er for dårligt repræsenteret på ledelsesgangene i det danske sundhedsvæsen. Derfor skal et nyt netværk hjælpe kvinderne frem, siger en af initiativtagerne.

Med kvalitetsstandarder vil det målbare komme i fokus Med kvalitetsstandarder er det vigtigt at have for øje, at fokus bliver på det, vi måler, og dermed er der risiko for, at det der ikke bliver målt, får ringe opmærksomhed, skriver Inge Jekes.

Regeringens sundhedsudspil kommer først i 2020 For at sikre, at personalegruppe og interessenter kan komme med input til en kommende sundhedsaftale, forventer regeringen først at præsentere et sundhedsudspil efter årsskiftet.

Sundhedsrådmand i Aalborg går efter posten som regionsrådsformand Mads Duedahl (V) er i øjeblikket rådmand for kultur og sundhed i Aalborg Kommune, men han stopper i 2021, hvor han i stedet går efter at blive Nordjyllands regionsrådsformand.

Kampagne skal få flere til at tage en social- og sundhedsuddannelse KL, Danske Regioner, FOA og Danske SOSU-skoler er gået sammen i en ny image- og rekrutteringskampagne, der skal lokke flere til at tage en social- og sundhedsuddannelse.

Personalechef bliver ny social- og sundhedsdirektør i Aabenraa Kommune Aabenraa Kommune har fundet sin nye social- og sundhedsdirektør internt. 1. november begynder Karen Storgaard Larsen i stillingen.

I Holbæk skal sygeplejerskerne uddannes til Danmarksmestre i sektorsamarbejde En ny sygeplejerskeuddannelse i Holbæk vil uddanne sygeplejersker, der har tjek på overgange og sammenhæng. Kommune og sygehus er engagerede i uddannelsen og tror på, at de nyuddannede sygeplejersker vil have en stor forståelse for borgerforløb på tværs. 

»Jeg har fået et stort indblik i, hvor fejlene kan opstå« En uddannelse i lokalområdet overbeviste Ditte Andersen om at skulle være sygeplejerske med fokus på sektorovergange. På tredje semester har hun allerede indblik i de udfordringer, der sker på tværs af sektorer.