Odense
Kommunalt akutteam mindsker presset på hospitaler I Odense har det kommunale akutteam reduceret behovet for akut ambulancetransport og visse typer akutte hospitalsbesøg, viser nyt studie. Det er særligt ældre og plejehjemsbeboere, der har gavn af ordningen. Forsker opfordrer til at gøre brug af kommunernes erfaringer, når akutsygeplejen skal flyttes til regionerne.
Odense vil have pensionerede sosu’er tilbage Kommunen lokker med fleksible rammer i sit vikarkorps i håb om at få erfarne medarbejdere tilbage i ældreplejen.
Sundhedsrådmand er klar til at skrotte sin egen stilling: »Det giver ikke mening at fortsætte« Sundhedsrådmand i Odense Kommune Tommy Hummelmose (K) mener, at man bør nedlægge Sundhedsforvaltningen, fordi området ikke får de nødvendige midler.
Lavere sygefravær og større tilfredshed: Odense har fundet opskriften Faste tværfaglige teams sænker sygefraværet blandt medarbejdere og øger trygheden hos de ældre borgere. Inden 2027 skal hele Odense Kommunes hjemme- og sygepleje arbejde på den måde.
Flere på fuld tid i hjemmeplejen øger arbejdsglæden Efter at have været i gang i næsten tre år viser projektet ’En fremtid med fuldtid’, at flere medarbejdere på fuld tid giver højere medarbejdertilfredshed, færre vikarer, lavere medarbejderomsætning, gladere borgere og bedre økonomi for både medarbejdere og de kommunale arbejdsgivere.
Odense femdobler antallet af faste teams Byrådet i Odense har afsat 35 mio. kr. til at udbrede de faste tværfaglige teams, som med succes har kørt som pilotprojekt i kommunen, til alle plejekrævende borgere.
Odense finder ny sundhedschef i Sundhedsministeriet Stine Sønderby Bonde er ny sundhedschef i Odense Kommune. Hun starter på fuld tid i det nye år, hvor hun er tilbage fra barsel.
Hjemmetræning mindsker behov for hjemmehjælp Erfaringer fra Odense Kommune viser, at hjemmetræning ikke bare giver ældre bedre livskvalitet, træningen udskyder og reducerer også deres behov for hjemmehjælp.
